一转眼，2013年就走到了尾声。在最后的40天时间里，为了突破自我，实现更好的效益，环讯的各个销售团队根据实际情况制定了一系列的严苛挑战，立志为2013年划上一个完美的句号。
        目前为止，共有三个团队制定了年末冲刺计划。年末冲刺也得到了公司总经理陈总的大力支持，陈总表示，为了提高团队成员的干劲，公司决定，业绩突破的同事会有高额的提成回报，多做多得，少做少得！
        据了解，本次的业绩冲刺，实际上是团队的一次自我较量。与以往团队之间的PK赛不同，这次是团队的自我成长。“就跟自己比较，和自己较劲，在2013年的最后40天，看谁进步最大。”
        为了冲刺大奖，环讯旗下的所有团队都忙了开来。每个团队各司其职，同时互帮互助，共同冲刺。这一年的年末，显得格外的忙碌和充实。“40天的时间，我们能做多少业绩？说实话，我们自己也不知道。但是，我们既然设定了目标，就一定要达到！”业务员小陈说道。
        冲刺计划一开始，业务同事们都拿出了自己最火热的干劲儿，立志要拿到最高奖项！环讯团队，加油！